黑龙江省历年社会平均工资是多少
黑龙江省工资低，分市县收入来定工资。 第一档哈尔宾地区平均工资一千四百八十元。
第二档大庆地区平均工资一千四百五十元。
第三档齐齐哈尔牡丹江等地区平均工资一千二百七十元。
第四档伊春等地区平均工资一千一百二十元。
第五档按县收入定工资平均在一千零三十元。
中国历年的平均工资水平
1、2009年4月11日中国国家统计局统计司公布数据，2008年中国城镇单位在岗职工平均工资为29229元，日平均工资为111.99元。
根据国家统计局公布的数据，2011年，我国城镇在岗职工平均年工资42452元，增长14.3%，上海、北京分列前两位。
2、2012年8月23根据各地统计局公布的数据，统计发现，全国22个省会城市和四大直辖市已经公布了2011年城镇单位在岗职工平均工资。其中，广州以57473元居首，北京56061元排名第二，南京则以54713元排名第三。
3、2015年5月27日，国家统计局发布调查数据，全部调查单位就业人员年平均工资为49969元。
国家统计局近日发布的数据显示，2014年全部调查单位就业人员年平均工资为49969元。据此，已公布全社会平均工资的11省份中，仅京津沪3省职工收入高于全国平均水平。另有西藏在岗职工月均工资定为5100元，收入较高。
以城镇非私营单位职工收入来看，北京、浙江、广东、青海4个省份超过全国平均水平56339元。其中，北京以102268元位居首位，成为唯一一个突破10万元的省份。河南则垫底，为42179元。
扩展资料：
衡量标准
在工资问题上，老百姓越来越强烈地感觉到，“平均”二字。从纯理论的角度考虑，用“平均数”来表达居民财富水平的变化是必要的，也是可取的。但是，如果与现实生活相联系，与社会现状相结合，那么，“平均数”很有可能难以客观反映社会现状、反映群众的真实生活水平。
在一个社会贫富差距较大的国度里，衡量这个国家老百姓生活水平高低、财富增长快慢的立足点，应放在社会的“工资短板”方面，即社会平均收入水平以下及社会贫困线以下两个层面。
首先，要看这两个层面人群的变化。分析一下，这两个层面聚集的人群是增加了还是减少了，如果增加了，就意味着社会贫富差距在进一步拉大，社会财富分配不公的现象在进一步扩大；
社会矛盾也有可能在进一步积累，就必须采取强有力的措施，控制这种现象的恶化。如果减少了，说明现状在得到改善，可以继续按照这样的目标发展。
第二，这两个层面群众收入的增减变化。在“平均数”之外，社会贫富差距在继续加大，所采取的各种措施没有效果或效果有限，必须调整政策策略。
相关问答
问：黑龙江省去年的社会平均工资是多少啊？
答：哎呀，这个数据每年都会更新，具体数字得看最新的统计报告，你可以上网查查黑龙江省统计局发布的最新数据，或者等官方公布去年的平均工资，这样最准确啦！
问：除了黑龙江，还有哪些省份公布了去年的平均工资呢？
答：好几个省份都已经公布了哦！像广东、浙江、江苏这些经济发达的省份，一般都比较快公布，还有一些中西部省份也有公布，具体哪些省份公布了，你可以搜搜新闻或者官方公告，信息都很全的。
问：这些平均工资数据对我们普通人有啥用啊？
答：用处大着呢！比如你找工作时可以参考这个数据，看看自己行业的薪资水平；还有办理社保、公积金啥的，很多都是以平均工资为基数来计算的，了解这些数据，心里更有底嘛！
问：为啥每年的平均工资感觉都涨得不多呢？
答：哈哈，这确实是个普遍感受，其实影响因素很多，比如经济增速、行业变化啦，还有通货膨胀啥的，虽然看起来涨得不多，但总体还是在慢慢往上走的，咱们的收入也在逐步提高嘛！
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